Вакансия: Руководитель филиала детской театральной студии "Ирбис" в Ярославле
от компании (организации): Театральная студия для детей Ирбис в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Искусство, развлечения, масс-медиа"
с оплатой труда: от 20000 до 50000 руб.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Театральная студия для детей Ирбис.
Вакансия № 18882013 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Суббота, 24 мая 2025 года.
Дата обновления вакансии № 18882013 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Воскресенье, 29 июня 2025 года.
Репутация компании "Театральная студия для детей Ирбис":
◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.
Требования к опыту работы: 1–3 года
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель филиала детской театральной студии "Ирбис" в Ярославле
Ищем руководителя филиала театральной студии для детей «Ирбис» в Ярославле!
Стартуем в сентябре 2021 г.
Кто мы такие?:
С 2011 года студия активно развивается в Москве: 17 филиалов, 2 200 детей,
120 преподавателей и руководителей. Мы молодая и дружная команда единомышленников.
Мы очень быстро растем и развиваемся, поэтому нам в команду нужны новые лица, новые супергерои, так как мы открываемся в регионах! А скоро Ирбис появится в соседних странах!
Хочешь быть среди нас? Хочешь развиваться, каждый раз получать новый опыт, быть частью огромной семьи?
Если да, тогда читай далее:
Нам нужен Руководитель филиала.
Руководитель филиала - это сотрудник студии, который отвечает за общий результат работы одного из филиалов в своем городе.
По сути он является исполнительным директором в своём филиале.
Он получает:
- Помещение.
- Студийцев.
- Администратора.
- Педагогов.
- План работы.
- Должностные инструкции.
- Методические пособия.
- Дополнительные материалы для качественной работы филиала.
[Рекламой рук-ль филиала не занимается, в этой области у нас работают другие люди]
Цель руководителя филиала:
Успешная работа филиала.
Что же это такое "успешная работа филиала"?:
- Полная занятость мест в группах студийцами, занимающихся на постоянной основе.
- Положительные отзывы детей и родителей.
- Прибыль филиала.
- Качество и количество выпускаемых работ (спектаклей, показов, творческих вечеров и так далее)
- Выполнение учебного плана.
- Участие в конкурсах и фестивалях.
Что делает руководитель филиала:
- Планирование и подготовка к началу занятий.
- Во время работы филиала обязательное присутствие в нем
(филиал работает только в выходные, поэтому у тебя есть возможность подрабатывать где-то еще)
- Запуск пробных занятий.
- Утверждение расписания на учебный год.
- Работа и общение с родителями студийцев.
- Обработка входящих обращений и запись на пробные занятия.
- Взаимодействие со студийцами, администратором, педагогами.
- Работа с табелями посещаемости.
- Отправка смс-рассылок.
- Организация дополнительных мероприятий (вечера чтецов, походы в театр и так далее)
- Контроль выполнения обязанностей преподавателями и администраторами
- Ознакомление сотрудников с должностными инструкциями и планом на год.
- Подача еженедельных статистик по филиалу.
- Отслеживание и контроль состояния помещений и инвентаря
- Повышение квалификации (участие в мастер-классах, семинарах, обучающих тренингах, организуемых для сотрудников компании).
Оплата труда:
Сдельная. Зависит от количества и наполняемости групп. От 20 до 50 тыс руб./мес
Мы хотели бы, чтобы у кандидата было:
- актерское/режиссерское/продюсерское образование.
- опыт в организаторской и социально-культурной деятельности.
- опыт в педагогической деятельности.
Наш идеальный кандидат:
- Выпускник театрального ВУЗа.
- Опытный преподаватель актерского мастерства/сцен речи/сцен движения в прошлом.
- С вниманием и любовью относится к сотрудникам, клиентам и студийцам.
- Вызывает в сотрудниках, клиентах и студийцах энтузиазм, мотивирует их.
- Имеет знания и опыт в продажах.
- Умеет качественно общаться с различными людьми.
- Стрессоустойчив, трудолюбив и дружелюбен.
- Умеет работать в EXCEL, WORD, GOOGLE таблицах.
- Готов быстро учиться.
- Понимает, что должность лишь на 10% процентов творческая и на 90% административная.
Что мы даем?
-
Стабильность.
-
Среднемесячный доход руководителя в регионе варьируется сейчас от 35-60 тыс руб./мес. (да, да, у нас уже есть один филиал в Казани, и он показывает отличные результаты)
-
График работы: Сб и Воскр (время устанавливается в каждом филиале индивидуально). В будни - на удаленке решаются некоторые задачи. Работу можно совмещать.
-
Непрерывное развитие - у нас работает внутренняя академия, где каждый сотрудник может получить личностное и профессиональное обучение.
-
Сильную систему адаптации и наставничества.
-
Уникальную возможность построить карьеру в крупной компании детского творчества (неоднократно наши сотрудники переходили на другие должности, увеличивая свои компетенции и свой доход).
-
Корпоративные мероприятия и тимбилдинги в Москве (кто хорошо работает - хорошо отдыхает).
Ждем всех, кто любит детей, творчество и кто готов развиваться вместе с нами!??
Если Вы откликнулись на нашу вакансию, пожалуйста, напишите ответным письмом 3 причины, по которым мы должны рассмотреть именно Вашу кандидатуру.
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 18882015 на должность Водитель-экспедитор категории С от компании ООО ТрансКом в городе (населенном пункте) Казань