Вакансия: Главный контент менеджер
от компании (организации): ООО Долсо в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Маркетинг, реклама, PR" → "Интернет-маркетинг"
с оплатой труда: по договоренности
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Долсо.
Вакансия № 23730104 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Пятница, 9 мая 2025 года.
Дата обновления вакансии № 23730104 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.
Репутация компании "ООО Долсо":
◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.
Требования к опыту работы: 1–3 года
Тип занятости: полная занятость
График работы: удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Главный контент менеджер
Крупный продюсерский центр образовательных онлайн-проектов, приглашает в команду Главного контент - менеджера.
Основные обязанности:
- Написание текстов (главный контент- менеджер наполняет самое важное совместно с экспертом. Например, пишет курс и уроки к нему. Далее работу по письмам, постам, рассылкам и т.д подхватывают копирайтеры. Вы задаете tone of voice)
- Контроль корректности постановки ТЗ копирайтерам и контроль своевременного правильного исполнения
- Организация вычитки каждого текста перед публикацией
- Планирование загрузки отдела
- Оценка и проведение финальных собеседований с кандидатами в отдел
- Создание контентных и рекламных рассылок, лендингов, прогревов, текстов в уроки, постов в соцсети
- Оценка написанного в рамках цифровых результатов
- Взаимодействие с креативной командой для ведения аккаунтов проектов
- Контроль всей цепочки производства контента: от получения тз до публикации и анализа результатов
- Введение новых контентных форматов
Задача должности: Выстроить работу в редакции практически с нуля. Создать ред. политику в отделе (ввести регламенты работы, взаимодействия между отделами и выстроить работу эффективно).
Оцифровать работу отдела (все копирайтеры видят задачи на день/месяц/неделю. Руководители смежных отделов видят и понимают вашу нагрузку и планируют ТЗ вместе с вами).
Результат должности сотрудника и критерии результата.
- Отдел редакции соблюдает ддл, отдает полностью корректные тексты, без ошибок любого рода. Созданы и используются регламенты, прописана ред. политика.
- Введены новые контентные форматы для проектов и компании.
Критерии результата:
- Работа утверждена и одобрена исполнительным директором.
- Контент приносит прибыль компании или есть оцифрованный показатель эффективности (клики, охваты, просмотры...)
- Контент регулярно пополняется. Регулярность согласована с исполнительным директором.
- Работа отдела оцифрована и результат утвержден исполнительным директором.
Требуется:
- Опыт создания редакции с нуля;
- Умение верстать письма на платформе Геткурс (если не умеете, мы покажем как);
- Быстро соображать и, если требуется, написать письмо, небольшую страничку для сайта, пост в соцсети за 10-15 минут;
- Опыт создания / ведения сайта; медиапространства; аккаунтов в социальных сетях. В сопроводительном письме просим вас прикрепить ссылки на них;
- Опыт работы в сфере инфобиза, понимание трендов и умение писать для разных ЦА;
- Выполнение тестового задания.
Мы предлагаем:
- Оплата от 120 000 в месяц на руки, итоговая сумма будет обсуждаться с финальным кандидатом. После испытательного срока к окладу подключается квартальная мотивация
- Удаленная работа, при желании можно приезжать в офис: Москва Сити
- Для сотрудников доступна оплата внешнего обучения - 50% компенсирует компания, 50% сотрудник
- Бесплатный доступ ко всем нашим продуктам, включая фитнес-абонемент онлайн
Откликнуться на эту вакансию № 23730104: Главный контент менеджер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23730105 на должность Менеджер по подбору IT персонала (HR-менеджер) от компании Ай-Теко (I-Teco) в городе (населенном пункте) Москва