Вакансия: Head of user acquisition / Руководитель отдела привлечения пользователей
от компании (организации): Циан в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Маркетинг, реклама, PR" → "Продвижение, специальные мероприятия"
с оплатой труда: по договоренности
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Циан.
Вакансия № 25479947 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Суббота, 19 апреля 2025 года.
Дата обновления вакансии № 25479947 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Воскресенье, 29 июня 2025 года.
Репутация компании "Циан":
◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.
Требования к опыту работы: 3–6 лет
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Head of user acquisition / Руководитель отдела привлечения пользователей
Циан – это профессиональный высокотехнологичный сервис по недвижимости в России.
Ежемесячно ресурсы Циан посещают 18,7 млн уникальных пользователей, которые хотят купить, продать или арендовать жилую или коммерческую недвижимость, а профессионалы и собственники недвижимости размещают около 1,91 млн актуальных объявлений. Сайт cian.ru входит в топ-10 крупнейших сайтов в мире, посвященных недвижимости.
Людям Циан важно:
- Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
- Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
- Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
- Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.
Задачи, которые могут стать твоими:
- Управление командой закупки: постановка целей, найм, развитие и обучение сотрудников;
- Эффективный рост и развитие performance-каналов привлечения аудитории: контекстная реклама, таргетированная реклама, партнерские рекламные сети, лидеры мнений и блогеры и прочие каналы лидогенерации;
- Отвечать за выполнение плана по количеству новых заявок, платящих пользователей, CPL, CAC;
- Поиск новых каналов трафика, новых точек роста, проведение тестовых запусков и анализ результатов;
- Взаимодействие с различными внутренними стейкхолдерами и командами: маркетинг аккаунты, отдел дизайна, продуктовые команды, отдел отдел аналитики.
Что хотим видеть от кандидата на этой позиции:
- Опыт работы на позиции руководителя команды по привлечению пользователей от 2-х лет;
- Экспертиза в контекстной, таргетированной рекламе и медийной рекламе (Директ, Adwords, MT, facebook, ok, tiktok и пр.);
- Умение выстраивать эффективные воронки по привлечению трафика;
- Опыт построения партнерских программ, лидогенерации по CPA-модели и развития офферов внутри рекламных сетей;
- Опыт работы с лидерами мнений, рекламы у блогеров и инфлюенсеров;
- Опыт работы с прочими каналами, решающими задачи бизнеса по привлечению аудитории;
- Умение работать системами аналитики;
- Глубокое понимание юнит-экономики и метрик (CAC, CPO, CPA, CPC и пр.).
Мы готовы предложить:
- Работу в среде, где понятны цели и задачи бизнеса, коммуникации прозрачны;
-
Удаленную работу или смешанный формат дом/офис в современном БЦ с фитнес-центром;
-
Оформление по ТК, белую зарплату;
-
5 day off в год, помимо основного отпуска;
-
Компенсацию спорта;
-
Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека);
-
ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
-
Классную команду, заряженную на результат:)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25479949 на должность Мастер СМР от компании АО Мособлгаз в городе (населенном пункте) Химки