Вакансия: IT-рекрутер

от компании (организации): ООО ТАТИТНЕФТЬ в городе (населенном пункте): Казань, Россия
в отрасли экономики "Рабочий персонал" → "Проводник"
с оплатой труда: по договоренности

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ТАТИТНЕФТЬ.

Вакансия № 28704757 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Пятница, 11 апреля 2025 года.
Дата обновления вакансии № 28704757 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.

Репутация компании "ООО ТАТИТНЕФТЬ":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.

Требования к опыту работы: 1–3 года
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день

Дополнительные сведения о вакансии: IT-рекрутер

Тебя приветствует команда «Татнефть Цифровые Технологии»*! Мы — дочерняя IT-компания ПАО «Татнефть», центр продуктовой разработки и технического сопровождения. Работаем над автоматизацией деятельности группы компаний и разработкой пользовательских сервисов.

ПАО «Татнефть» входит в ТОП-15 лучших работодателей по версии РБК (2022) и в ТОП-20 лучших работодателей России по версии Forbes (2020).

Наша команда посредством информационных технологий напрямую влияет на бизнес-процессы компании-флагмана нефтегазовой отрасли России. Мы находимся на пике роста и прямо сейчас в поиске IT-рекрутеров.

Чем предстоит заниматься:

• подбор ИТ-специалистов уровня middle/senior/lead и не только;

• прямой поиск кандидатов с использованием нестандартных источников;

• анализ проблематики в части поиска и представление решений;.

• проведение интервью для оценки soft skills и первичной оценки hard skills, составление портрета кандидата, его презентация заказчику;

• организация технических и финальных интервью с нанимающей командой;

• подготовка и презентация офферов кандидатам;

• сопровождение оформления и приема на работу (без кадрового делопроизводства);

• ведение отчетности по процессу найма.

Чтобы у нас все получилось, тебе нужны:

• опыт работы в области подбора персонала в digital или IT-компании — от 1 года;

• опыт самостоятельного ведения до 15 вакансий одновременно;

• понимание различий между Frontend/Backend/Mobile/QA и не только;

• опыт использования самых разных источников поиска кандидатов: не только HH, но и AmazingHiring, LinkedIn, Хабр, Telegram и любые другие каналы, которые позволят достичь результата;

• умение оценивать кандидатов по компетенциям;

• понимание метрик и способность измерить результат;

• ориентация на результат и качество работы.

Твои преимущества с нами:

• возможность влиять на бизнес-процессы одной из ведущих компаний нефтегазовой отрасли изнутри и создавать новые продукты в индустрии;

• получение государственных привилегий как специалист аккредитованной it-компании (льготная ипотека, отсрочка от армии и пр.);

• современный стек, гибкие методологии и демократичный подход в выборе технологий для разработки помогут твоим скиллам оставаться востребованными;

• уровень дохода будет зависеть от твоих ожиданий в комплексе с нашей оценкой;
  гибридный формат с рабочим местом в новом it-парке с видом на озеро Кабан;
  полный check up, полис ДМС, путевки в санаторий и на юг помогут позаботиться о себе и своём здоровье;

• годовой бонус, несколько дней дополнительного оплачиваемого отпуска, выплаты к отпуску и значимым событиям дадут возможность отдохнуть с размахом;

• неформальная дружеская атмосфера в команде, тимбилдинги и лояльное руководство;

• приятная скидка на АЗС «Татнефти» и другие корпоративные привилегии.

Дочитал(а) до конца? Пора оставлять отклик на вакансию! До встречи в «Татнефть Цифровые Технологии» ;)

* «Татнефть Цифровые Технологии» — наименование юридического лица ООО «ТатИТнефть»

Откликнуться на эту вакансию № 28704757: IT-рекрутер

Откликнуться на эту вакансию № 28704757

Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28704758 на должность Дизайнер в типографию от компании ООО Парус Пак в городе (населенном пункте) Екатеринбург