Вакансия: Менеджер продукта, B2C кредитование, Ozon Fintech
от компании (организации): Ozon Fintech в городе (населенном пункте): Санкт-Петербург, Россия
в отрасли экономики "Искусство, развлечения, масс-медиа" → "Дизайн, графика, живопись"
с оплатой труда: по договоренности
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Ozon Fintech.
Вакансия № 31363973 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Четверг, 8 мая 2025 года.
Дата обновления вакансии № 31363973 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Воскресенье, 29 июня 2025 года.
Репутация компании "Ozon Fintech":
◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.
Требования к опыту работы: 3–6 лет
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер продукта, B2C кредитование, Ozon Fintech
Ozon Fintech — это подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Мы создаём новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Гордимся атмосферой в командах: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату.
Ozon Банк — одно из ключевых направлений Ozon Fintech. Банк разработан с нуля на собственной платформе и глубоко интегрирован в маркетплейс. Сейчас работаем над линейкой кредитных продуктов для потребителей.Для усиления нашей команды ищем опытного менеджера продукта, который сможет самостоятельно прорабатывать сложные сценарии и доводить их до клиента.
вам предстоит:
-
Формулировать видение развития продукта и определять продуктовую стратегию
-
Проводить полный цикл дискавери (исследовать рынок и пользователей, формулировать гипотезы роста, оценивать их эффект и приоритизировать инициативы)
-
Быстро тестировать гипотезы в формате MVP и проводить А/B-эксперименты
-
Определять метрики продукта и строить гипотезы на основе данных
-
Проактивно и много взаимодействовать со смежными командами в качестве заказчика инициатив, готовить аргументацию для защиты своих решений
-
Планировать роадмап команды, оценивать сроки реализации и описывать продуктовые требования для их разработки
-
Прорабатывать пользовательские флоу CJM с командой дизайна
мы ожидаем:
-
Готовность взять на себя полноценное лидирование развития продукта
-
Готовность нести ответственность за результаты команды и быть драйвером достижения целей
-
Понимать пользователей, их потребности и боли, проводить исследования, customer development, JTBD и прочее
-
Гибкость и одновременно устойчивость — вы легко отказываетесь от нерабочих концепций и сохраняете фокус на приоритетном и конечной цели
-
Умение смотреть на продукт широко: проявлять стратегический подход к управлению продуктом
-
Умение погружаться в детали сложносоставных процессов
-
Бизнес-ориентированность: вы учитываете экономическую эффективность при проектировании продуктовых решений
-
Умение структурно и системно мыслить: вы выделяете самое важное, используете аргументацию
-
Опыт управления и коллаборации в кросс-функциональной команде (аналитика, дизайн, маркетинг, разработка, проектный офис, юристы, биздевы и др.)
-
Наличие практического опыта работы с кредитование в Банке на роли продакт менеджера или бизнес аналитика
-
Принятие решение на основе данных и исследований.
Обязательные требования:
-
Опыт создания B2C продуктов в банке/финтехе от 3-х лет
-
Умение аргументировать свое мнение и принимать взвешенные решения
-
Аналитический склад ума и внимание к деталям
желательно:
-
Презентационные навыки (ты должен уметь убедить бизнес и команду, что фича реально нужна)
-
Понимание, как строится процесс разработки
-
Опыт развития продуктов на ранних этапах
Условия труда
-
Свободная атмосфера — без лишней бюрократии, дресс-кода и вот этого всего. Каждый сотрудник может влиять на то, каким получится продукт
-
Сложные B2B- и B2C-сервисы с миллионами пользователей
-
Разработка без legacy-кода. Обычно мы создаём продукты практически с нуля
-
Ценные знания. У руководителей наших команд огромный опыт в банкинге и IT
-
Много возможностей для развития и карьерного роста. Приветствуем участие в конференциях и повышение квалификации, даём доступ к одной из крупнейших онлайн-библиотек
-
Комфортный офис: шикарный вид из окна, кофе-пойнты с фруктами, уютные зоны для общения и отдыха. Частично компенсируем покупки в вендинговых автоматах, даём скидки в разных заведениях
-
Надёжная страховка, внимание к здоровью. В первые недели работы оформляем ДМС со стоматологией, а во время путешествий и командировок оплачиваем страховку для выезда за границу. В офисе работают врач и психолог, дважды в неделю проходят занятия йогой. У сотрудников есть скидки на карты многих фитнес-клубов
-
Современная техника. Если нужен большой монитор или мощный ноутбук — предоставим
-
Гибкий подход к удалёнке. Если руководитель не против и качество работы на должном уровне, можно работать из дома всегда или время от времени
Откликнуться на эту вакансию № 31363973: Менеджер продукта, B2C кредитование, Ozon Fintech
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31363974 на должность Менеджер по продукту (тепловая и климатическая техника) от компании ООО Торговый Дом Морозова в городе (населенном пункте) Москва