Вакансия: HR Generalist

от компании (организации): УНИСТРОЙ в городе (населенном пункте): Казань, Россия
в отрасли экономики "Продукты питания" → "Ликероводочная продукция (производство)"
с оплатой труда: от 100000 руб.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании УНИСТРОЙ.

Вакансия № 33639969 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Понедельник, 14 апреля 2025 года.
Дата обновления вакансии № 33639969 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.

Репутация компании "УНИСТРОЙ":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.

Требования к опыту работы: 3–6 лет
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день

Дополнительные сведения о вакансии: HR Generalist

Унистрой - федеральный девелопер жилья. Мы работаем на рынке недвижимости 27 лет, специализируемся на строительстве комплексной жилой застройки и коммерческих объектов.

Команда Унистрой - 560 сотрудников в 6 городах России (Казань, Тольятти, Уфа, Санкт-Петербург, Пермь и Екатеринбург).

HR-команда Унистрой в поисках коллеги, который готов развиваться в HR сфере, во всех ее направлениях, быть вовлеченным во все проекты HR Департамента, развиваться и расти вместе с командой единомышленников.

Задачи, которые тебя ожидают:

Ведение HR-процессов в КОММЕРЧЕСКОМ БЛОКЕ (продажи и маркетинг):

• Поиск, подбор и оценка сотрудников (5-8 вакансий в работе).

• Организация внешнего обучения сотрудников (снятие запроса в обучении у инициатора, помощь в формулировании целей (заявок) на обучение, регистрация участников, согласование договоров, постановка счетов в оплату, сдача актов).

• Подготовка и запуск программы школы коммерческого блока: аттестация, подборка тренеров, формата обучения и оцифровка результата.

• Адаптация сотрудников при приёме и при ротациях.

• Развитие корпоративной культуры. Организация корпоративных мероприятий.

• Проведение exit-интервью. Разработка мероприятий по снижению текучести сотрудников.

• Участие в составлении, согласовании HR-бюджета (подбор, обучение команды, ФОТ), контроль исполнения.

• Планирование развития сотрудников, формирование внутреннего кадрового резерва.

• Планирование и реализация действий по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников.

• Высшее образование (управление персоналом/ психология) будет преимуществом.

• Опыт регионального подбора будет дополнительным преимуществом.

• Позитивное отношение к людям, хорошие коммуникативные навыки, интерес к развитию в профессии, проактивная позиция, нацеленность на результат.

Мы предлагаем:

• График работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня.
• Формат работы: офис или комбинированный.
• Достойная "белая" заработная плата (уровень оплаты обсуждается индивидуально).
• Обучение за счет компании, личный доступ к корпоративной электронной библиотеке Alpina.
• Работа в команде профессионалов, которые готовы делиться опытом.
• Возможность выдвигать и реализовывать инициативы.
• ДМС со стоматологией после 1 года работы.
• Ежегодное комплексное обследование организма (check-up).
• Насыщенная корпоративная жизнь.

Благодарим за интерес, проявленный к нашей компании!

Мы внимательно знакомимся с каждым поступившим нам резюме. В случае принятия решения о встрече, мы обязательно свяжемся с тобой лично в течение 3 рабочих дней.

Откликнуться на эту вакансию № 33639969: HR Generalist

Откликнуться на эту вакансию № 33639969

Предыдущая вакансия:
Вакансия № 33639970 на должность Mobile Developer (React Native) от компании ООО СБЕРАВТО в городе (населенном пункте) Москва