Вакансия: HR-generalist/главный специалист по кадровому администрированию



Логотип (торговая марка, бренд) ООО ГРУППА МОВИСТА от компании (организации): ООО ГРУППА МОВИСТА в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Энергетика" → "Консалтинг в области энергоэффективности"
с оплатой труда: по договоренности

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ГРУППА МОВИСТА.


Ищете работу? Заполните резюме!

Вакансия № 36125035 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Среда, 18 июня 2025 года.
Дата обновления вакансии № 36125035 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.


Репутация компании "ООО ГРУППА МОВИСТА":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.


Требования к опыту работы: 3–6 лет
Тип занятости: полная занятость
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8)

Дополнительные сведения о вакансии: HR-generalist/главный специалист по кадровому администрированию

«Мовиста Регионы»: инвестор и оператор в области развития городского общественного транспорта в субъектах Российской Федерации. Ключевое направление работы компании – модернизация транспортных систем городских агломераций, в том числе, с помощью механизмов государственно-частного партнерства.
Наша цель – внедрить в каждом российском городе новую эффективную транспортную модель, чтобы увеличить мобильность и деловую активность граждан. Все это, в конечном счете, должно повысить качество жизни населения.

Ищем Ведущего специалиста по кадровому делопроизводству

Задачи:

  • Ведение штатного расписания юридических лиц группы компаний, штатная численность 350 сотрудников
  • Разработка, корректировка (в соответствии с законодательством, потребностями бизнеса) локальных нормативных актов в сфере своей ответственности
  • Организация и самостоятельное ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
  • Администрирование графиков работы сотрудников, находящихся на суммированном учете рабочего времени: составление годовых графиков, администрирование всех изменений, контроль соблюдения нормы рабочего времени по каждому сотруднику
  • Подведение баланса рабочего времени (Суммированный учет РВ с учетным периодом 1 год)
  • Сдача всех видов кадровой отчетности
  • Участие в автоматизации кадрового учета (1С), составление технических заданий на автоматизацию

Требования к работнику

  • Высшее образование
  • Опыт работы в качестве HR-generalist, ведущего специалиста по кадровому администрированию от 3 лет
  • Отличное знание трудового законодательства, особенностей трудовых отношений при гибридном и дистанционном графике работы
  • Знания и навыки работы с: суммированным учетом рабочего времени, подведением баланса рабочего времени, сменные графики работы и т.п.
  • Хорошие организаторские способности, четкость, структурированность, умение работать в режиме многозадачности и в сжатые сроки

Условия труда

  • Оформление в строгом соответствии с ТК РФ
  • График работы 5/2
  • ДМС со стоматологией
  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании
  • Офис находится в районе м. Кропоткинская, Берсеневская набережная, 8с.


Откликнуться на эту вакансию № 36125035: HR-generalist/главный специалист по кадровому администрированию




Предыдущая вакансия:
Вакансия № 36125036 на должность Сварщик-аргонщик от компании АО ММК МОСИНТРАСТ в городе (населенном пункте) Гатчина