Вакансия: Специалист по кадрам

от компании (организации): ООО Лес-Экспорт в городе (населенном пункте): Томск, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с оплатой труда: по договоренности

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Лес-Экспорт.

Вакансия № 23610439 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Среда, 16 апреля 2025 года.
Дата обновления вакансии № 23610439 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.

Репутация компании "ООО Лес-Экспорт":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.

Требования к опыту работы: 3–6 лет
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день

Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по кадрам

Обязанности:

--- оформлять сотрудников, составление необходимых документов, выдача справок работникам, оформление отпуска, заполнение трудовых книжек;

осуществлять контроль соблюдения законодательства в области охраны труда;
учет сотрудников предприятия, документальном оформлении приема, перевода и увольнения работников, а также ведении прочей установленной кадровой документации – личных дел, должностные инструкции, материалов, которые запрашивает аттестационная комиссия;
заполнять трудовые книжки и подсчитывать стаж. При необходимости оформлять и выдавать справки, содержащие сведения о трудовой деятельности сотрудника;
соблюдать правила заполнения и хранения трудовых книжек;
заниматься подготовкой документов для выплаты компенсаций и предоставления льгот, оформлении пенсии сотрудникам;
ведение табеля учета рабочего времени (вахтовый, сменный), договор ГПХ;
оформление договоров о полной материальной ответственности;
воинский учет;
ведение штатного расписания;
ведение правил внутреннего трудового распорядка;
распределение и закрепление транспортных средств за сотрудниками.

Требования к работнику

работа базируется на строгих законодательных нормах, внутренних инструкциях и локально-нормативных актах, принятых в организации.
знание вахтового метода!
а заключается в учете сотрудников предприятия, документальном оформлении приема, перевода и увольнения работников, а также ведении прочей установленной кадровой документации – личных дел, материалов, которые запрашивает аттестационная комиссия и которые нужны, чтобы представить сотрудника к награде или поощрению. Кадровик-инспектор заполняет трудовые книжки и подсчитывает стаж. При необходимости он оформляет и выдает справки, содержащие сведения о трудовой деятельности сотрудника, например, о зарплате за последние 6 месяцев – ее часто требуют банки для подтверждения платежеспособности;

стрессоустойчивость; ответственность; работоспособность; умение завоевывать авторитет и контролировать свои эмоции; открытость новым контактам и опыту; пунктуальность и дисциплинированность; стремление помогать сотрудникам; аналитические способности; аккуратность и внимательность к деталям.
- образование высшее, желательно по специальности "управление персоналом", "документоведение или архивоведение", юридическое.

Условия труда

пятидневная рабочая неделя, с 8.30 до 17.30, перспектива карьерного роста и заработной платы.
испытательный срок - 3 месяца

Откликнуться на эту вакансию № 23610439: Специалист по кадрам

Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23610440 на должность Бухгалтер на первичную документацию от компании ООО Геомаш-Владимир в городе (населенном пункте) Владимир