Вакансия: HR-менеджер по подбору и адаптации персонала



Логотип (торговая марка, бренд) Roistat от компании (организации): Roistat в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Адвокат"
с оплатой труда: от 80000 руб.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Roistat.


Ищете работу? Заполните резюме!

Вакансия № 30371013 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Вторник, 29 апреля 2025 года.
Дата обновления вакансии № 30371013 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.


Репутация компании "Roistat":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.


Требования к опыту работы: 1–3 года
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день

Дополнительные сведения о вакансии: HR-менеджер по подбору и адаптации персонала

Наша команда насчитывает уже более 300 увлеченных профессионалов, которые нацелены на долгосрочные отношения с партнерами и непрерывное совершенствование продукта. За последний год мы выросли в 1,5 раза, создали внутреннюю академию для обучения и не собираемся сбавлять темп.

Присоединяйся в нашу команду!

Мы в поиске активного HR-менеджера, чтобы усовершенствовать и дополнить наш отдел! Ищем коллегу, искренне любящего свое призвание - работу с людьми. Мы не просто закрываем различные вакансии, мы работаем с каждым отделом индивидуально. Руководителям помогаем управлять имеющимися ресурсами, а сотрудникам - развивать свои компетенции и продвигаться по карьерной лестнице. Мы не просто HR отдел. Мы команда, помогающая компании развивать бизнес.

Чем предстоит заниматься:

  • Своевременное закрытие вакансии коммерческого блока в основном менеджеры по продажам;
  • Полный цикл от сбора заявки до выхода кандидата на работу;
  • Адаптация новых и доверенных сотрудников;

  • Оценочные мероприятия;

  • Контроль эффективности сотрудников;

  • Постоянная работа с сотрудниками в своей зоне ответственности - сбор обратной связи, регулирование рабочих вопросов, влияние на внутрикомандные взаимодействия.

Что нужно, чтобы работать у нас:

  • Опыт в подборе и адаптации персонала от 1 года;

  • Высокий уровень эмпатии;

  • Способность к каждому этапу работы подходить с ответственностью;

  • Способность поддерживать высокий темп роста команды.

Что мы предлагаем:

  • Крутую и сплоченную команду единомышленников;
  • Работу с продуктом, которым пользуются тысячи компаний
  • Оплачиваемое обучение от компании
  • Мы платим бонусы за чтение профессиональной литературы
  • Проводим крутые корпоративы как для всей компании, так и внутри отделов
  • Стильный и уютный офис с просторной зоной отдыха, настольным футболом, PlayStation и всего в 7 минутах от м.Таганская/м.Марксистская
  • Официальное трудоустройство, полностью белая ЗП
  • Заработная плата складывается из фиксированной и премиальной частей. Все проходит в белую;

  • Удобный офис (совмещение удаленной и офисной работы);

  • График работы 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19

  • И стандартно: соблюдаем ТК РФ, дресс кода нет


Откликнуться на эту вакансию № 30371013: HR-менеджер по подбору и адаптации персонала




Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30371014 на должность Ведущий SMM-менеджер от компании ООО Наше Время в городе (населенном пункте) Москва