Вакансия: HR менеджер (специалист по подбору персонала)



Логотип (торговая марка, бренд) Cdek (ООО Сдэк-Траффик Логистик) от компании (организации): Cdek (ООО Сдэк-Траффик Логистик) в городе (населенном пункте): Казань, Россия
в отрасли экономики "Юристы" → "Слияния и поглощения"
с оплатой труда: от 60000 руб.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Cdek (ООО Сдэк-Траффик Логистик).


Ищете работу? Заполните резюме!

Вакансия № 31369907 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Воскресенье, 22 июня 2025 года.
Дата обновления вакансии № 31369907 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.


Репутация компании "Cdek (ООО Сдэк-Траффик Логистик)":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.


Требования к опыту работы: 1–3 года
Тип занятости: полная занятость
График работы: полный день

Дополнительные сведения о вакансии: HR менеджер (специалист по подбору персонала)

Все дело в людях

Ежегодно компания СДЭК растет вдвое, появляются новые склады, проекты и подразделения, поэтому появляется много вакансий. От узких до массовых направлений. Чтобы в СДЭК работали лучшие люди - ответственные и инициативные, нам нужен активный ресечер.

Человек, который будет работать в сердце компании - команде носителей и амбассадоров ценностей СДЭК.

Основные задачи:
-
подбор персонала на массовые и офисные вакансии, основной упор на массовый подбор;
-анализ существующих источников, инструментов подбора персонала с целью повышения качества и скорости закрытия вакансий;
-оценка кандидатов;
-формирование положительного имиджа компании, общение с кандидатами;
-работа в CRM-системе, отчетность.

Опыт и знания, которые нам нужны:
-успешный опыт работы в подборе персонала, не менее 1 года;
-проактивная жизненная позиция;
-умение оценивать риски;
-способность к принятию решений, в том числе и нестандартных;
-умение работать в режиме многозадачности;
-высокая степень ответственности.

У нас:
-оформление согласно ТК РФ;
-график работы 5/2 (пн-пт)
-оклад + KPI;
-интересная и динамичная работа, в которой можно внедрять новые инициативы, делиться опытом и быть услышанным;
-обучение в Корпоративном Университете;

- крутая команда и помощь руководителя и наставника

- развитая корпоративная культура: конкурсы, путешествия, корпоративы и многое другое

- кофе, чай и сладости для хорошего настроения


Откликнуться на эту вакансию № 31369907: HR менеджер (специалист по подбору персонала)




Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31369909 на должность Менеджер по подбору и адаптации персонала от компании Сосновоборская в городе (населенном пункте) Набережные Челны