Вакансия: Старший инспектор службы по внедрению и использованию дистанционных образовательных технологий
от компании (организации) ФКОУ ВО "Санкт-Петербургский университет ФСИН России" в городе (населенном пункте): Пушкин, Район Санкт-Петербурга, Россия
в отрасли экономики Образование / Воспитание / Наука
с оплатой труда: от 60000 руб.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ФКОУ ВО "Санкт-Петербургский университет ФСИН России".
Вакансия № 5157414 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Воскресенье, 11 мая 2025 года.
Дата обновления вакансии № 5157414 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.
Репутация компании "ФКОУ ВО "Санкт-Петербургский университет ФСИН России"":
◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.
Информация о компании
Кратко о деятельности организации:
Федеральное казенное образовательное учреждение высшего образования "Санкт-Петербургский университет Федеральной службы исполнения наказаний"
WWW-ресурс:
Корпоративный интернет-ресурс по www ссылке: http://spbu.fsin.gov.ru с достоверными данными об организации, контактными телефонами отдела кадров, местоположением офиса, сведениями об открытых вакансиях.
Требования к опыту работы: Не требуется
Тип занятости/График работы: Полный рабочий день
Требования к образованию: Высшее
Дополнительные сведения о вакансии: Старший инспектор службы по внедрению и использованию дистанционных образовательных технологий
Требования и обязанности работника на вакансии: Старший инспектор службы по внедрению и использованию дистанционных образовательных технологий
- организация образовательной деятельности с применением содержащейся в базах данных и используемой при реализации образовательных программ информации и обеспечивающих ее обработку технологий, технических средств, а также информационно-телекоммуникационных сетей, обеспечивающих передачу по линиям связи указанной информации, взаимодействия обучающихся и педагогических работников (электронного обучения);
- внедрение образовательных технологий, реализуемых в основном с применением информационно-телекоммуникационных сетей при опосредованном (на расстоянии) взаимодействия обучающихся и педагогических работников (электронное обучение);
- организация работы электронной информационно-образовательной среды (ЭИОС), осуществление технического сопровождение и администрирования деятельности пользователей ЭИОС.
- гражданство РФ;
- служба в ВС РФ или военная кафедра, категория годности А или Б (для мужчин);
- отсутствие судимости и факта привлечения к уголовной ответственности;
- предельный возраст для поступления на службу в уголовно-исполнительную систему Российской Федерации - 40 лет (согласно требованиям Федерального закона № 197-ФЗ)
Условия труда для работника на вакансии: Старший инспектор службы по внедрению и использованию дистанционных образовательных технологий
Данная вакансия является вакансией аттестованного состава, предусматривает службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации.
Сотруднику УИС РФ обеспечивается:
- льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1, 5 месяца), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 13, 5 лет службы в уголовно-исполнительной системе;
- возможность получения (безвозмездно) высшего образования впервые в образовательных учреждениях ФСИН России, обучения в адъюнктуре, докторантуре;
- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;
- очередной ежегодный оплачиваемый отпуск - от 40 календарных дней;
- ежегодно при уходе в очередной ежегодный отпуск выплачивается материальная помощь в размере оклада денежного содержания;
- ежемесячно осуществляются стимулирующие выплаты, надбавки и доплаты;
- сотрудники и члены их семей имеют право на санаторно-курортное лечение или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;
- предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в образовательных и дошкольных учреждениях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;
- возможность карьерного роста;
- стабильная заработная плата, ежегодная индексация, надбавки за присвоение классности, выслугу лет.