Вакансия: Специалист по подбору персонала

от компании (организации): МК-строй в городе (населенном пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Кадры, управление персоналом" → "Другое"
с оплатой труда: от 55000 руб.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании МК-строй.

Вакансия № 3823311 добавлена в базу данных сайта Электронный Центр Занятости Населения: Суббота, 28 июня 2025 года.
Дата обновления вакансии № 3823311 на сайте Электронного Центра Занятости Населения: Воскресенье, 29 июня 2025 года.

Репутация компании "МК-строй":

◈ Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.

◈ Оставить мнение об этой компании без регистрации бесплатно.

Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по подбору персонала

Требования к работнику на вакансии: Специалист по подбору персонала

Желание развиваться в HR и учиться у профессионалов;
Активность, ответственность и нацеленность на результат;
Грамотная устная и письменная речь;
Образование не ниже средне-специального;
Уверенное знание ПКи ресурсы интернета;
Стремление работать на результат и желание зарабатывать.

Твои основные задачи:

МАССОВЫЙ ПОДБОР персонала: размещение вакансий, обработка откликов, холодный поиск;
Проведение онлайн и телефонных интервью;
Сопровождение кандидатов на этапах подбора (стажировка, трудоустройство);
Выполнение плановых показателей по трудоустроенным кандидатам;
Ведение отчетов о проделанной работе.

Условия труда для работника на вакансии: Специалист по подбору персонала

своевременные выплаты заработной платы (каждый понедельник);
График работы: 5/2 в будни c 11.00 до 18.00
Обучение, развитие и поддержку наставника;
Карьерное и профессиональное развитие;
Крутую команду, корпоративную жизнь;
Возможность прокачать свои коммуникативные навыки.

Наши пожелания:

Желание развиваться в HR и учиться у профессионалов;
Активность, ответственность и нацеленность на результат;
Грамотная устная и письменная речь;
Образование не ниже средне-специального;
Уверенное знание ПКи ресурсы интернета;
Стремление работать на результат и желание зарабатывать.

Твои основные задачи:

МАССОВЫЙ ПОДБОР персонала: размещение вакансий, обработка откликов, холодный поиск;
Проведение онлайн и телефонных интервью;
Сопровождение кандидатов на этапах подбора (стажировка, трудоустройство);
Выполнение плановых показателей по трудоустроенным кандидатам;
Ведение отчетов о проделанной работе.

Откликнуться на вакансию № 3823311: Специалист по подбору персонала

Предыдущая вакансия:
Вакансия № 3823312 на должность Менеджер подбора персонала / рекрутер / hr от компании JOBCART.RU в городе (населенном пункте) Москва